Hoy he empezado el curso de Dynamics Nav

Hoy he empezado el curso de formación a la carta de Dynamics Nav que ofrece la Escuela Politécnica Superior de la Universidad de Alicante. El profesor se ha presentado diciendo que se llamaba Julio Gonzalo y que era el director del software factory de cesser.

A partir de aquí me he dedicado a escuchar los MDI (miedo, duda e incertidumbre) que ha ido soltando. Ahí van algunas de las perlas:

¿Todavía se dan asignaturas como LGA (Lenguajes, gramaticas y autómatas) o CI (Cálculo Infinitesimal)? , si esperáis saber para que sirven yo no lo se, no sirven para nada.

Nav es multiidioma, está en casi todos los paises, (se ha quedado pensando …) bueno en todos los civilizados …mmm y en alguno no civilizado también.

No paraba de hacer este tipo de preguntitas de levantar la mano.

¿Cuanto cuesta un ERP? (en plan que cuanto más caro fuera sería mejor). He estado tentadísimo a decirle que no cuesta nada, que lo que cuesta es el servicio y la solución que le des a tu cliente y que hay ERPS libres que los puedes descargar gratuitamente (luego el ya se ha preocupado en decirnos que ellos venden horas de trabajo a parte de licencias). Alguien le ha contestado que unos 30.000€, a lo que él ha rebatido que eso sería para empezar y que en empresas medio grandes se puede ir a los 100.000€, 200.000€… y mucho más.

No montéis una empresa de software, seguro que pensáis que os juntáis con un par de amigos y os ponéis a programar pero hoy en día ese negocio esta superado. Hay que vender consultoría. Me ha rayado mucho viniendo de un tío que dice que dirige una software factory.

¿Sabéis lo que cobra un programador? ¿y un analista?. Nos ha dejado bien claro que un programador está muy mal pagado y que hay que buscar trabajo de analista. Me ha vuelto a sorprender su incoherencia cuando no paraba de recordarnos que esto para él a parte de un curso era un proceso de seleccion ya que necesitaba contratar a 15 programadores antes de terminar el año. ¡Por cierto! que yo si se lo que pagan en factory de cesser, unos 700€ por jornada completa, tengo un compañero del CAP que trabaja allí desde hace poco. Vamos que muy esplendidos no son.

¿Vosotros sóis de esos que les gusta linux y esas cosas? ¿como lo llaman? mmmm el underground. Yo no es que esté ni a favor ni en contra de linux sinó que nunca lo entendí. Sin comentarios.

Cesser al ser partner gold de microsoft tiene acceso a todo el código fuente de nav. Eso habría que verlo.

Después de enseñarnos un poco de código de CAL, que es el lenguaje que utiliza nav, nos ha preguntado a que otro lenguaje nos sonaba. Algunos han dicho que a visual basic y uno ha dicho que a ada. Al final ha dicho -Se parece a pascal ¿ahora ya no se da pascal? yo di pascal en la universidad. Siempre se ha aprendido a programar mejor en pascal que en C.

Nos ha comentado que en ese momento se estaba dando la misma charla que nos estaba dando él a unos alumnos de FP del instituto Mare Nostrum (que Dios les pille confesados) en la sede de cesser. Un alumno le ha dicho que se daría con otros objetivos ya que en este estabamos ingenieros y en la otro gente de FP a lo que él ha replicado – No, se da la misma. Mira yo cuando hago una entrevista les hago escribir un EER a los candidatos y los que vienen de la universidad por lo general muchos no saben ni lo que es una clave primaria y una clave ajena, digamos que tienen un nivel de 3 sobre 10. Sin embargo los de FP suelen tener más nivel en estas cosas. Vosotros tenéis mejor base para aprender rápido.

A mi me ha chocado esto porque ha habido un momento que ha enseñado unas tablas suyas en nav y los nombres de los campos(columnas) eran del estilo:

«Título del libro»

Con tilde y todo. Que por cierto, ha rajado un rato porque decía que en SAP los nombres de tablas y el código está en alemán. Pero hijo mio, si tanto que dices que cesser se está expandiendo y tiene proyección internacional y tu escribiendo tablas y código todo en castellano, ¿esperas que tus futuros compañeros del factory en otros paises sepan hablar castellano o que?

También ha dicho que los ingenieros somos unos frikis que no sabemos comportarnos delante de un directivo o un cliente, que los de FP tienen más habilidades sociales y bla bla bla.

No tengo palabras con todo lo que he escuchado esta tarde. ¡Y pensar que este tio dirige una parte de la consultora que más factura en la Comunidad Valenciana según sus datos!.

Me he estado aguantando toda la tarde para no saltar pero me quedan todavía 2 meses más con este tío y no se como terminará la cosa. Ya os contaré.

Cheli

Comentarios

  1. Alberto Ruiz

    Veamos, no entiendo como estais hablando de una persona con nombre y apellidos y luego estas firmando con un alias, me pareceis unos cobardes, empezando por el tal Cheli que si bien tuvo la oportunidad de decir lo que quisiera en clase, es tan cobarde que se viene a internet a escribir y no decir nada a la cara. Yo estuve en ese curso y quiero decir que Cheli no se entero de nada, los campos en Navision se ponen correctamente escrito, con tilde si es necesario, el código fuente sí está disponible y lo que comentas de que nadie entregó el curriculum, pues se ve que no te enteraste chaval, de ese curso tres personas entraron a trabajar en Cesser. No hay más sordo que el que no quiere oir y no más necio que el que trasgiversa lo dicho por otro para ridiculizar. Más aun, he visto el curriculum de Cheli y… coño!! ha puesto como formación en primer lugar el curso de Navision!!!!. Torpe, torpe donde los haya, creo que ya se porque te gusta el software libre, siempre le podras echar la culpa de tus errores a otros. Chaval, si te gusta el criticar a las personas vete a un programa de television, la charla y el curso que se dio fueron correctos, con sus toques de desenfado para hacer la clase amena, ademas, tomando notas eres pésimo puesto que sacas las frases de un contexto y encima cambias palabras para intentar ridiculizar.

    Respecto a los que hablan de Cesser, vamos a ver, yo conozco personas que trabajan y han trabajado alli, y se lo que digo puesto que uno de ellos es una persona muy cercana a mi, como en todo, no todo el mundo es valido, todos habeis visto en la carrera la cantidad de gente que entra en primero y luego no superan los cursos ¿es que todos valen? pues lo mismo pasa en el mundo laboral, muchos de los que empiezan a trabajar desarrollando y no son buenos, evidentemente no son renovados o despedidos, ¿que pasa? luego se vienen aquí a despotricar diciendo barbaridades, ya podían hacer una reflexión de porque no han valido!!. Hablais de los 700€, supongo que sereis los que habeis terminado antes de los seis meses y han prescindido de vosotros por malos, porque los que yo conozco como programadores (eso sí, llevan más de 6 meses) ganan muchísimo más.El que entra a trabajar tiene que tener clara dos cosas, una es el dinero que le pagan y otra es, que es lo que aporta, si te contratan para programar en Navision y no sabes, ¿que esperas?, otra cosa es que ya vengas con experiencia y sepas, en ese caso no será 700€.Y al tal «Hihaho», mira, si eres un programador fracasado y no te han ido las cosas bien, pues dedicate a otra cosa y no eches las culpas de tus errores a los demas, hay un proverbio árabe que dice «todo el mundo se queja de su memoria, pero nadie de su inteligencia», pues aplicate el cuento, todas las personas que he conocido que han trabajado allí todos me comentan que hay muy buen ambiente de trabajo.Yo no se como hay tanto bocazas por aquí que no saben de que hablan, he leido cosas como explotadores, coño!! si el horario de salida es a las 17:30!! ¿que consultora te da eso?.

  2. Autor de la
    Entrada
    Cheli

    Alberto Ruiz: Cuando dices

    No hay más sordo que el que no quiere oir y no más necio que el que trasgiversa lo dicho por otro para ridiculizar.

    Te ha faltado terminar la frase con «…así como lo estoy haciendo yo ahora mismo en este comentario», porque vaya tela de manipulación de información que te has pegado colega.

    Empecemos, explícame eso de que firmo con un alias, que soy un cobarde y que me escondo. Siempre escribo con el apodo con el que me conoce todo el mundo, además como tú mismo has podido comprobar están mis datos personales, si no hablé con Julio de todo lo que digo aquí es porque existe un concepto que parece que tú no entiendes que es el del contexto. Si tu eres de los que van a un curso o conferencia sobre un tema a trolear sobre su opuesto es tu problema, pero no es mi estilo, yo si voy a un curso de navision es para aprender cosas y sacar conclusiones y esas conclusiones son las que he ido exponiendo aquí. Pero bueno, las motiviaciones de hacer el curso ya las expuse en uno de mis comentarios. Por tanto ya tenemos tu primera mentira y manipulación.

    Con lo de los campos supongo que te refieres al hecho que en cesser pongan los campos en base de datos en perfecto castellno de España con la intención de que una vez se generen los fomularios de la capa de presentación se arrastren por defecto como etiquetas y en consecuencia no tener que redefinirlas. Mi opinión es que es una solución muy poco elegante, además das a entender que ni tú ni Julio habéis desarrollado ningún software con soporte de internacionalización, quizá porque no lo habéis necesitado nunca.

    Cualquier software serio que pretendas que pueda ser modificado por alguien más que tú y tus colegas debe escribirse en inglés. Por otra parte en los sistemas de internacionalización la primera localización de idioma que se hace es la inglesa y es la que se utiliza como base para las demás. De ahí mi comentario que me hiciera gracia que Julio dijera que el código de SAP es un infierno por estar en alemán y luego él explique que desarrolla todo en castellano.
    En cualquier caso eso no lo había explicado el primer día y tampoco deja de ser una solución cutre.

    Yo no dije que a cesser no se le de el código fuente ya que no tengo esa información. Lo que dije es que habría que verlo, viendo la política de microsoft en estas cosas me encantaría saber que código fuente ofrece microsoft a sus socios y bajo que condiciones.

    Otra manipulación más y ya van 3.

    Tampoco dije que no habían entregado ningún currículum, eso te lo has inventado tú, lo que dije en un comentario es que Julio dijo en una de las sesiones que todavía no había recibido ningún currículum e inentó provocar a la gente diciéndoles que parecía que no querían trabajar. Pero eso no lo dije yo, es una transcripción literal de lo que dijo Julio. En cualquier caso poco me importa a mi cuanta gente manda o deja de mandar currículums a cesser.

    ¿Cuantas manipulaciones llevamos ya?

    Dices que he puesto en mi curriculum en primer lugar este curso. Si fueras un poco avispado te darías cuenta que mi currículum está ordenado cronológicamente en orden descendente de forma que todo lo que he hecho recientemente salga primero. Lo que me choca es que insinues que porque haga un curso al que luego he criticado no deba estar en mi currículum ¿es que no lo he hecho? ¿es que no tengo el certificado que lo acredita?, tu comentario es totalmente absurdo.

    El resto de tu comentario no se como calificarlo, por lo que dices eres de los que solucionan el mundo en 5 minutos con argumentos del tipo, coño es que sois burros, no como yo que soy un fuera de serie. Según tú es correcto que el sueldo de entrada de un ingeniero informático sea de unos míseros 700€. Luego insultas a todo el mundo que no está de acuerdo contigo tachándoles de inútiles aún habiéndose sacado su carrera y por tanto tener acreditadas unas ciertas aptitudes. Lo tuyo es realmente patético.

  3. Yo, no necesitas saber más

    Buenas, yo no conozco a gente que haya trabajado en Cesser. Yo mismo he trabajado en Cesser. Es una empresa grande, al menos en facturación. Estoy seguro que trabajan muy bien en el campo técnico. Pero después de ver los comentarios que se hacen en esta empresa, sobre todo lo del famoso anillo, me veo obligado a dar mi opinión.

    Durante el tiempo que trabajé en esa empresa he tenido de todo, como en todos los trabajos.Había trabajado en empresas igual de grandes o más grandes por eso sé de lo que hablo.

    Han habido buenos días, y malos días…más de lo último.

    El tema de que te hace besar el anillo ( cosa que nunca haces, aunque me la impresión que algún jefe de departamento estaría encantado )lo hace en tono simpático, como de buen humor, el problema es que el grado de empatía con el que todo ser humano nace, lo ha perdido con el tiempo, por esa razón no se da cuenta que es una actuación despectiva y humillante. O tal vez sí se de cuenta pero pase del tema ( más grave aún, no quiero pensar esto último )

    El ambiente de trabajo es estresante, y no me digais que eso es en todos los trabajos porque no soy un niñato que acaba de salir del huevo, ya he trabajado en varios sitios y nunca con la espada de Damocles, ( o mejor dicho de tu jefe ) pendiendo encima de tu nuca todos los días.

    El grado de incompetencia roza lo absurdo. A mi parecer, el famoso ERP con el que se trabaja «NAVISION» es el peor con diferencia, de todos los que he utilizado, al menos, el que allí se utiliza, haciendo que la simple labor de una consulta se convierta en toda una odisea. Los procesos ni siquiera están automatizados correctamente , todo se hace manual y con el Excel.

    Eso lo puede llevar «Lavanderia PEPI» pero no una empresa de esa embergadura. Lo peor de todo es que lo saben y no hacen nada para remediarlo.

    Ten claro una cosa, Cesser es un lugar de paso. Intenta que no te «deformen» profesionalmente y busca algo mejor.
    EStas fueron palabras de la persona a la que yo sustituí cuando no le renovaron el contrato. Un año después le dije las mismas palabras a quien me relevó a mi…lo peor de todo es que tenía razón.

    No obstante, y quitando jefecillos tipo «Smicers» ( los Simpsons) la gente es muy maja en general, te ayudan en todo lo que pueden y hay un grado muy alto de camaradería, entre curritos, luego está el trato con los jefes de departamento, hay mas directores en esa empresa que en la gala de los OSCAR. Yo solo conocí a los de servicios centrales, pero en general son buena gente, quitando a uno o dos.El resto, en fin…tienen que estar.

    Con esto solo quiero deciros, que es una empresa como otra cualquiera, pero al ser posible, mejor trabajar en cualquier otra.

  4. Luis

    El Señor del anillo no es sino un enfermo mental, realmente un sádico en el más profundo sentido de la palabra que piensa que de tal palo tal astilla y él se siente, con justificado motivo, el palo.

  5. Gilk

    Joder…mañana es mi primer día y me pongo a buscar información sobre Cesser y me encuentro esto. Nose si ir cagao cabreao o bufffff

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